业务线需求
  • 跨区域薪酬管理
  • 按需一站式
  • 服务中心
  • 员工薪酬外包
员工薪酬管理
跨区域薪酬管理
随着愈演愈?#19994;?#20840;球化趋势,企业必须顺应环境,全方位地调动其全球人力资源来完善企业内部的知识转移、培养国内人才。对于大多数的企业来说,管理外籍员工薪酬是一个比较沉重的负担,无论在成本、管理时间、管理事务上都将耗费企业大量的资源。
员工薪酬管理
按需一站式
信达福人才管理方案是信达福人力资源“一站式”解决方案套装中重要的组成部分。时至今日,越来越多的公司认同企业目标的达成很大程度?#20808;?#20915;于“人”及“人才”的表现,对于人才管理的挑战也就越来越重要
服务中心
面对日益迅?#22270;ち业?#24066;场竞争,企业需要创建极具革新性及竞争力的战略,HR们需 要制定?#34892;?#30340;人力资源战略助益于组织战略目标的达成。
员工薪酬管理
员工薪酬外包
信达福是亚太和中国市场唯一灵活并最广泛地覆盖和薪资相关所有服务内容的供应商,并形成以下适合不同企业的解决方?#31119;?#20351;薪资过程简化,高效和支持企业大数据的管理分析。
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